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銷售的45個黃金技能 精彩閱讀 瑪麗麥克約翰 最新章節

時間:2017-12-08 06:50 /都市生活 / 編輯:蘇卿
小說主人公是麥克,瑪麗,約翰的書名叫《銷售的45個黃金技能》,是作者盛安之傾心創作的一本曖昧、市場、學生小說,文中的愛情故事悽美而純潔,文筆極佳,實力推薦。小說精彩段落試讀:目的:透過練習,使聲音栋人栋情,

銷售的45個黃金技能

推薦指數:10分

小說篇幅:中長篇

閱讀指數:10分

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《銷售的45個黃金技能》精彩預覽

目的:透過練習,使聲音情,引人。

5.提升計劃

為自己制定一份提升計劃表,嚴格實施,並理安排提升時間。

參考答案

1.情景案例:打電話能成功的原因有以下幾點:第一,守住“非與對方通話不可的初衷”;第二,對於“守門人”的抗拒,已有事的心理準備和應對之;第三,度積極,在與“守門人”談的時候採取主抬嗜,不給“守門人”問太多問題的機會。應對“守門人”有個很好的辦法是“簡潔扼要的談話氣”。堅定、充自信的講話語氣使守門人覺得這是一次很重要的電話,“守門人”將不再多問,而把電話接通。

2.角模擬解答思路:這種回答方式非常消極,客戶不會意。如果換種方法,用積極的方法來表達的話,可能就是:“我瞭解您的想法,我們已經在人資源管理諮詢方面有過成功的專案經驗,再加上我們在其他專案領域豐富的諮詢經驗,一定會幫助您實現專案目標……”這兩種不同的表達方法已經給客戶留下了不同的印象。

3.思維啟蒙解答思路:如果你想改顧客的購買模式,那你就必須改顧客的思考方式。提出一些好的問題,就可以引導顧客的思維。因為銷售員提出什麼樣的問題,顧客就會做出什麼樣的反應。問題能引導顧客的注意。專業的電話銷售人員從不告訴顧客什麼,而總是向客戶提問題。銷售行業的聖言是:“能用問的就絕不用說。”多問少說永遠是銷售的黃金法則。但是一定要問對問題。問一個有利有效的問題,問能夠穩定顧客思維方式的問題。在向客戶提問之,一定要明確你的提問目的。

經典回眸

電話銷售員小林像很多新手一樣,張地對著話筒機械地說:“陳先生嗎?你好!我姓林,是大大公司業務代表。你是成功人士,我想向你介紹……”

電話那頭的陳先生直率地說:“對不起,林先生。你過譽了,我正忙,對此不興趣。”說著就結束通話了電話。

小林放下電話,著頭皮又打了半個小時,每次和客戶剛講上三兩句,客戶就結束通話了電話。

小林的上司姜經理問他:“小林,你知為什麼客人不肯和你見面嗎?”

小林想,約見客人難,大家都知,我約不到,有什麼出奇。

姜經理見他不吱聲,解釋起來。

首先,你應該說明來意,是為會面而打電話的。其次,捧場話講得太誇張不行。你開凭温給對方戴了個“成功人士”的大高帽,對方會立刻產生一種反。和陌生人通話,太骨的奉承令人到你是刻意推銷,也容易給人急功近利的覺。最一點也是最重要的,電話是方我們約見客人。你要“介紹”產品,見面是最佳途徑。隔著“電線”,有些事是說不透的。就算客人肯買,難能電傳支票給你嗎?

姜經理說完自示範給小林看。

姜經理精神飽地對著電話那頭客戶微笑著說:“鄒先生,你好!我姓姜。我們沒見過面,但可以和你談一分鐘嗎?”他有意,等待對方理解了說話內容並做出反應。

對方說:“我正在開會!”

姜經理馬上說:“那麼我半個小時再給你打電話好嗎?”

對方毫不猶豫地答應了。

姜經理對小林說,主結束通話與被結束通話電話的受不一樣。儘可能主結束通話,可以減少失敗

半個小時,姜經理再次接通電話說:“鄒先生,你好!我姓姜。你我半個小時來電話……他營造出一種熟悉的回電話的氣氛,短了雙方的距離

“你是做什麼生意的?”

“我是大大公司的業務經理,是為客人設計一些財經投資計劃……”

鄒先生接說:“人賭博,專搞欺騙?”兩人都笑了。

“當然不是!”姜經理說。“我們見見面,當然不會立刻做成生意。但看過資料印象些,今你們有什麼需要務的,一定會想到我!”

鄒先生笑了笑,沒說什麼。

“這兩天我在你附近工作。不知你明天還是天有時間?”姜經理問。

“那就明天吧。”

“謝謝。鄒先生,上午還是下午?”

“下午吧!4點。”鄒先生回答。

“好!明天下午4點鐘見!”姜先生說。

姜經理放下電話,小林不住拍手歡呼。

成功地打給客戶電話需要掌一定技巧。很多人對電話銷售反,不是對模式本的反,而是對打電話的人的反。同一個公司的電話銷售,不同的銷售員出可能有截然不同的效果,銷售人員的能起著舉足重的作用。電話銷售人員要掌嫻熟的技巧,才能讓客戶接受。

巧手點金

電話銷售的流程,一般有以下幾步:

第一步,策劃。首先要分析客戶、準備資料,然準備電話本,始終保持精神飽的狀

第二步,繞障礙。在打電話之,我們一定會事先準備好許多資料,然而這些資料可能大多數都只有一個聯絡電話,一個姓名,那麼怎麼讓接到你電話的人幫你把電話轉給你要找的人呢?

在這一部分我們需要做——自我介紹、電話緣由、初步探聽對方是否是你所要找的人

第三步,開場。現在假設我們已經和消費者聯絡上了,那麼也就入了電話的實質階段,怎樣讓對方對我們將要介紹的產品興趣,關鍵在開場的30秒。在這頭30秒中,我們的目的是要引起對方的注意,從而讓他願意繼續聽下去。

開場的基本原則:使消費者產生極大的認同,從而購買我們的產品。不要讓產品成為我們和消費者之間溝通的障礙。適當地運用競爭對手的資訊。

第四步,需確認。一是產品介紹。在成功開啟話題之,我們就會開始行產品介紹,在介紹產品的時候我們一般都會介紹產品的特、功效、優。但是,關鍵是要介紹產品能給消費者帶來的利益,這才是消費者們真正關心的東西。二是傾聽。在我們與客戶溝通的過程中,切記注意傾聽,聽比說重要,我們需要透過傾聽來了解客戶的需。我們有很多業務員非常能說,但是說來說去就是不能打客戶,為什麼呢?因為他說的東西不是客戶真正需要的。所以,得多提問,多聽,針對客戶所說的行介紹才是有效的。

另外,還要養成邊聽邊記的好習慣。記錄好客戶情況、談話內容,做好溝通技巧的總結,找出問題所在。每打一個電話,技巧都要有提高。放下電話,不要急著打下一個電話,花一點時間,回顧電話過程,總結上一通電話的經驗。

第五步,異議處理。在與客戶行溝通的時候,我們會遇到客戶提出的各種問題。一個成功的銷售人員應該把異議成機會。除了要對產品有切全面的認識外,對於異議的處理也要掌一定的技巧。

客戶的異議各種各樣都會有,但是我們在處理這些異議的時候要以消費者為出發點,向其解釋。

當促銷人員向客戶介紹產品之,客戶往往會提出一些疑問、質詢或異議。在此階段銷售人員可能難以接受客戶的問題和度,從而產生一些不良行為。

(1)與客戶爭辯

當銷售人員認為客戶的觀點不對時,試圖以辯論、質問、說等方式使消費者認識到並承認自己是不對的。無論銷售人員是否有理,同客戶爭辯都不會達到說客戶的結果,反而更加強了客戶的牴觸心理,使客戶失去對促銷人員的信任。因此,銷售人員無論在任何情況下都不要與客戶爭辯。

(2)表示不屑

當認為客戶的觀點不對或度不良時,有些銷售人員表示出一種不屑與客戶計較的度。如果客戶察覺到促銷人員的不屑度,會情受到傷害,從而產生對促銷人員及至產品和公司的不情緒,自然也不會購買。

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銷售的45個黃金技能

銷售的45個黃金技能

作者:盛安之
型別:都市生活
完結:
時間:2017-12-08 06:50

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